随着公司新员工人数不断增加，5月24日，人力部牵头组织对业务部及导游部的新进员工进行礼仪培训，培训采用“老员工带新员工”的方式，主要就形体、站姿、走姿、蹲姿等方面进行了系统的培训，并取得了良好的效益。